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子どもたちの学校は休みに入り、天気もようやく夏らしくなってきましたね！Business Insider Japanが掲載した記事の中から、夏休みシーズンが始まったばかりの今こそ読むべき5本を選びました。
新入社員の｢夏休み2週間取得｣は非常識？ 有給消化率ワースト1位の日本
有休消化率が国際的に見ても低いと言われる日本。編集部の新人がいきなり｢夏休みを2週間取りたい｣と言い出したら、何が起きたでしょうか？
君たちはどう休むか。2週間の夏休みとるロレアルが成長し続ける理由
世界的に知られる化粧品会社｢ロレアル｣。その日本法人では、多くの社員が2週間のバカンスをとるそうです。どんな工夫をしているのでしょうか？
Slack社員も冬休みは｢オフ・Slack｣。年末年始は｢スマホ漬け｣回避しよう
電話やメールに代わるコミュニケーションツール、ビジネスチャット。24時間365日｢つながれてしまう｣ことに疲れていませんか？脳も身体もしっかり休むための｢ビジネスチャット断ち｣の方法とは。タイトルは｢冬休み｣ですが、この夏休みにぜひお試しを。
4月から有休義務化、知って得する新ルール。人手不足の中小・零細企業に勤めるあなたも例外なし！
｢夏はお盆しか休めない。どこへ行っても大混雑だな……｣と嘆いているあなた。この4月から｢有休義務化｣のルールがすべての企業に適用されています。有休取得は働き手の当然の権利。きちんとルールを知ったうえで、堂々と休みを取りませんか？
真夏日のベビーカーは｢35度超え｣高まる赤ちゃんの熱中症リスク。注意すべきポイントは
猛暑の季節。特に小さなお子さんがいる方は、とても危険な熱中症への備えは欠かせません。すぐに役立つ注意点をまとめました。
