医師が現場でイキイキと働く未来を目指して──医療機関の声を起点につくる新サービス
カスタマーレップグループの責任者として、医療機関の採用支援や経営の支援に携わる高浦大輔さんに、事業を始めたきっかけやサービスの内容について伺いました。
2022年5月18日(水)・19日(木)の2日間にわたって開催された『Better Workplace Better Culture - SUMMIT #1』。第一回目のコンセプトは“Relations”。その中でも象徴的だったシーンを一部紹介します。
企業とステークホルダーの関係性はますます多様化し、コミュニケーションや利害関係のあり方も変化しています。その中で新たに生まれる企業カルチャーの予兆を探求するビジネスサミット『Better Workplace Better Culture - SUMMIT #1』を開催します。
社会課題解決に取り組むミレニアル世代を応援するアワード&トークイベント「BEYOND MILLENNIALS」。今回は、「全員CEO、給与は自分で決める…カルチャー先進企業『ゆめみ』の秘密」(Sponsored by talentbook)のイベントレポートです。
「生まれ変わったトヨタを知ってもらいたい」。クラウドサービス「talentbook」を活用し、社員一人ひとりのストーリーを発信し始めた理由を聞きました。
“企業ブランディング”の有り様が変わりつつあります。「社員一人ひとりのストーリー」に焦点を当てた発信を通じて、働く人の笑顔が“連鎖する”世界をつくりたい──そう説くのは、PR Tableが提供するサービス「talentbook」。『ニュータイプの時代』や『ビジネスの未来』などの著書を持つ山口周氏と、PR Table創業者で取締役の大堀航氏が対談しました。