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アマゾン、オフィス回帰の方針に従わない従業員の昇進を凍結【社内メールなどを入手】

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アマゾン、週3回出社しない従業員を解雇できると管理職に通達【メールのテンプレートを入手】

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求人1つに応募者4000人…出社義務化で希少化する｢在宅勤務可｣枠をめぐり、激しい争奪戦が勃発中

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LGBTQコミュニティ向けの出会い系アプリ、グラインダー。

あるアプリ開発企業はRTOで従業員の半数を失った

カリフォルニア州マウンテンビューにあるグーグル本社｢グーグルプレックス（Googleplex）｣に置かれた仮眠ポッド。2015年撮影。

｢出社義務化｣が馬鹿げている理由…今はまだ強制する時期ではない

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｢出社義務化｣の不都合な真実。環境問題よりオフィス復帰を優先させたがる経営者たち

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オフィス

｢オフィスにいるのが自分だけの日も…｣社員のハイブリッドワークで、インターンが孤独に

通勤

労働者が｢週5日の出社｣に戻りたくないのは｢通勤｣が苦痛だから

オフィス復帰か、リモートか。

｢不平等｣なオフィス復帰要請に高まる従業員の不満…その解決策は？

Future Forumのブライアン・エリオットによると、会社の柔軟性に満足していない従業員は｢大きなリスク｣だという。

労働者の94％が｢勤務時間の柔軟性｣を求めている…勤務場所の柔軟性を上回る。最新の調査で

Twitter staff may have to return to the office full-time, in a reversal of its flexible WFH policy.

ツイッター、従業員の半分をレイオフへ。残った従業員はフルタイムでオフィス勤務

リモートワークをする女性とその子ども

上司に｢永久テレワーク｣を認めてもらうには？ キャリアの専門家や心理学者、CEOたちからのアドバイス

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社員が利用するSaaSを一斉把握、メタップスが新サービス

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｢不況になればリモートワークは終わる｣は本当？ 景気後退でむしろ在宅勤務が加速しそうな4つの理由

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Jamie Dimon is the CEO of JPMorgan Chase.

JPモルガンのCEOはリモートワークに否定的…｢誠実さに欠け、意思決定が遅くなる｣

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｢在宅勤務は生産性高い｣80％超、でも｢同僚との関係構築は大事｣50％超。分裂する社員心理の最新実情

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仕事をする男性

今より稼げるかもしれない、でもテレワークの柔軟性は捨てられない…あるミレニアル世代の男性の場合

マルコム・グラッドウェル

リモートワークは労働者にとって最善ではない？…｢職場への帰属意識を持ち、必要とされていると感じてほしい｣

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リモートワーク終了…でも｢出社指示｣に従わない社員は50％超。なぜ企業は抵抗社員を取り締まれないのか

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リモートワーク

リモートワーク継続の代わりに減給を受け入れる人も…企業にとっては一石二鳥

観葉植物が置かれた部屋のイメージ画像

いまスタートアップ社員に人気の福利厚生トップ10。Airpods、ウクライナ寄付…5250人中最多得票は意外なグッズ

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Keith Rabois

もう1人のペイパルマフィアも｢意欲のある人ならリアルで働く｣…在宅勤務反対はイーロン・マスクだけではない

ハイブリッドワーク

ハイブリッドワークに正解はない…事業内容や従業員のニーズに応じて決定されるべき

Remote flexibility is becoming increasingly vital to maintain Gen Z and millennials; the portion of 18 to 24 year old respondents who reported leaving ? or would consider leaving ? if they had to return to the office, for instance, was 71%

｢ズーム疲れ｣でもリモートワークがいい…18歳から24歳の71％が、オフィスワーク復活なら｢辞める｣

Airbnb co-founder and CEO Brian Chesky.

永久在宅勤務を認めたエアビーCEO｢オフィス勤務は時代錯誤｣｢ハイブリッド型も長続きしない｣

Z世代

Z世代の63％｢9時5時オフィス勤務は自分に合わない｣。会社に求めるのは交流の場【最新調査】

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労働者は大挙して退職や転職をしており、CEOたちに人材の奪い合いをさせている。

｢在宅勤務を続けたい｣…オフィス復帰を拒否し｢大退職｣に参加する人々

IEAはリモートワークを推奨

リモートワークは1日数十万バレルの節約につながる…国際エネルギー機関が原油使用量を減らすための提案を発表

21_indeed今年のしごとb

澤円氏、村上由美子氏、矢澤麻里子氏と振り返る｢今年のしごとキートレンド2021 by Indeed｣

BI BRAND STUDIO

リス

自粛生活中に裏庭のリスと仲良くなった男性、3Dプリンターで小さな帽子を作りまくる

法律事務所 リモートワーク

米法律事務所でオフィス出勤命令をガン無視する若手弁護士急増。｢売り手市場でクビにはならない｣匿名証言多数

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AOKI店内の写真

“5万着売れた”テレワーク時代のヒット商品｢パジャマスーツ｣はAOKIの危機感から生まれた…成功の3つの秘密

  • 伏見学 ［フリーランスライター］
  • Nov. 29, 2021
  • 168,868

アマゾンのアンディ・ジェシーCEO。

アマゾン、オフィス復帰計画を中止…在宅勤務の可否はチームの判断に委ねる

Google CEO Sundar Pichai.

グーグルは25％減給の可能性を示唆… 勤務形態と給与が労使の新たな争点になるのか

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