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Z世代

Z世代の68％｢1社に長く勤めたい｣——ただし会社が条件を満たしてくれれば【最新調査】

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佐藤優のお悩み哲学相談

【佐藤優】がんを経た死生観の変化。｢人生のターニングポイントは45歳にある｣

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12の副業による収入源を持つ｢副業家｣が実践する、疲弊せずにもっと稼げる5つの方法

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なぜ今｢自律的なキャリア｣が必要なのか──法政大・田中研之輔教授×電通デジタル対談

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女性は｢昇進に直結しない仕事｣に男性より年200時間多く費やしている。報われない仕事を上手に断るには？

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3人の女性経営者が語る、育児と経営を両立させる秘訣。家事代行、シッター、朝時間の有効活用まで

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RICCI EVERYDAY 仲本千津

ビジネスパートナーは元専業主婦の｢母｣。ウガンダ人シングルマザー3人と始めたバッグ作り【RICCI EVERYDAY・仲本千津3】

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男性育休後に大企業を辞めた30代｢育児との両立は限界だった…｣。苦しんだ“共働き”への無理解

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ブラックすぎてもホワイトすぎてもダメ。成長意欲が高い若手社員を育てるベストバランスとは

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労働者の43%が1年以内での退職を考えている…しかし日本の転職意欲は最低レベル

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私は59歳の経理で年収は650万円。再就職で年収が350万円もダウンしてしまった

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失敗したら、むしろお祝いしなさい…自分は｢知的で賢い｣と思う人が陥りがちな人生の罠【音声付・入山章栄】

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  • May. 12, 2022

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佐藤優のお悩み哲学相談

【佐藤優】医師はすでに｢高収入の職業｣ではない。現役医師が打ち明ける、勤務医をとりまくブラック環境

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マーカス・バッキンガム（写真）は、転職時に人が誤解しがちなことと、｢賢い転職｣のために必要な心構えについて教えてくれた。

｢会社を変わるだけでは幸せにはなれない｣転職前に必ず自問すべき2つのこと

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ロンドンで実感した｢笑顔の少ない日本人｣。幸福度高い働き方を実現するために実践したい3つのこと

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｢さんかくでは稼がない｣と決意。商店街のシャッターが全て開く未来目指して【土肥潤也4】

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人生で一番大きな後悔は何ですか？

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ドイツ滞在経験から商店街を2000人の遊び場に。人を巻き込む｢当事者意識｣のつくり方【土肥潤也3】

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ゲームセンターに居場所求めた中学時代。｢本心で話せる大人と出会えない｣若者たちの孤独【土肥潤也2】

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私設図書館でシャッター街を活性化。2年で全国30地域に広がった｢さんかく｣の輪【土肥潤也1】

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｢20歳の自分にアドバイスするとしたら？｣LinkedInのツイートに寄せられた珠玉の回答10選

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2度の育休を経験した女性管理職に聞く、アクセンチュアが考える｢リーダーの要件｣

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私は30歳のITマネジャーで年収は840万円。一つの会社に勤めて12年になるが、不安で辞められません

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Z世代の63％｢9時5時オフィス勤務は自分に合わない｣。会社に求めるのは交流の場【最新調査】

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【佐藤優】｢中小企業、ベンチャーなのに大企業病…｣管理職や現場リーダーが結果を出すためには？

  • 佐藤優 ［作家・研究者］
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時給900円の警備員から46歳で年収2500万円の製薬会社ディレクターに。給与と職務内容の変遷を公開

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