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the INTERVIEW

日本企業は従業員の「再教育」に投資を。リンダ・グラットン教授に聞く、人生100年時代を生き抜く行動戦略

  • 大門 小百合 [ジャーナリスト、元ジャパンタイムズ執行役員・編集局長]
  • Jan. 01, 2022
  • 6,678
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宮田裕章

政府のDXが成功には「多くの人に使ってもらう」こと。カギはUXと透明性と目的

  • 浜田 敬子 [ジャーナリスト/前Business Insider Japan統括編集長] and 渡辺裕子
  • Dec. 04, 2020
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the DIALOGUE

データを公共財にし、誰もがフェアに利用するためには【尾原和啓・宮田裕章対談後編】

  • 浜田 敬子 [ジャーナリスト/前Business Insider Japan統括編集長] and 松元順子 [ライター]
  • Mar. 06, 2020
有料会員限定

the DIALOGUE

完全鎖国かAI競争に参加か。日本は参加するしか未来はない【尾原和啓・宮田裕章対談前編】

  • 浜田 敬子 [ジャーナリスト/前Business Insider Japan統括編集長] and 松元順子 [ライター]
  • Mar. 05, 2020
  • 7,534

伊藤羊一・田中研之輔

伊藤羊一・田中研之輔対談(後編)「もっと自分を研ぎ澄ませろ。人の評価より自分自身を知ろう」

  • 宮本恵理子 [ライター・エディター]
  • Jan. 23, 2020
有料会員限定

伊藤田中対談

伊藤羊一・田中研之輔対談(前編)今やりたいことがなくても、こうすれば楽しく働ける

  • 宮本恵理子 [ライター・エディター]
  • Jan. 22, 2020
有料会員限定

ビル・バーネット

スタンフォード大生も駆け込む「人生設計」講座。「やりたいことが分からない」から卒業するための4項目とは

  • 狩野綾子 [日英ライター・翻訳家] and 常盤亜由子 [編集部]
  • Jan. 05, 2020
  • 10,209
有料会員限定

パティ・マッコード

ネットフリックスの快進撃支える「透明性」。解雇基準も公開してハイパフォーマーを惹きつける

  • 常盤亜由子 [編集部] and 松元順子 [ライター]
  • Jan. 03, 2020
  • 10,029
有料会員限定

新井紀子

「ノートが取れない」中学生。日本の子どもたちの読解力はなぜ落ちたのか。新井紀子さんインタビュー

  • 浜田 敬子 [ジャーナリスト/前Business Insider Japan統括編集長]
  • Jan. 02, 2020
  • 85,935
有料会員限定

マイケル・オズボーン

AI時代生き残れるのは「変化を楽しめる」人。2030年に必要なスキルの1位は。オズボーン・オックスフォード大教授インタビュー

  • 浜田 敬子 [ジャーナリスト/前Business Insider Japan統括編集長] and 松元順子 [ライター]
  • Jan. 01, 2020
  • 52,973
有料会員限定

ボーク重子

「人生100年、うれしくない」が7割の日本。「生きがいは1日15分の使い方で見つかる」

  • 岩本恵美 and 常盤亜由子 [編集部]
  • Dec. 06, 2019
  • 9,714
有料会員限定

ボーク重子

「全米最優秀女子高生」の母・ボーク重子。10年以上意識してきた「非認知能力の入り口」の正体とは

  • 岩本恵美 and 常盤亜由子 [編集部]
  • Dec. 05, 2019
  • 10,832
有料会員限定

嫌われる勇気

子育ての苦悩を払拭するアドラーの教え。『嫌われる勇気』続編は親子関係にも効く“劇薬”

  • 長山清子 [ライター] and 常盤亜由子 [編集部]
  • Dec. 04, 2019
  • 11,344
有料会員限定

嫌われる勇気

人間の悩みはすべて対人関係。200万部突破の『嫌われる勇気』がSNS時代に求められる必然

  • 長山清子 [ライター] and 常盤亜由子 [編集部]
  • Dec. 03, 2019
  • 28,963
有料会員限定

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日本に不足しているのは「プロジェクトを引っ張れるエンジニア」。その課題解決を目指す次世代システムインテグレーターPRUMの挑戦 

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